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开会的技巧和方法?开会的四个诀窍,不浪费时间还能让大家拼命干活

2022-11-22 大全 172 作者:考证青年

做管理,如果把会开好,就能很好的激活大家的潜力,实现效率和人心的又丰收,如果掌握下面这四个开会的诀窍,不浪费时间,还能让大家拼命的干活。

【1】学会走动中沟通、不要坐下来开会。

很多企业在日常的管理过程中,经常会出现一种现象,那就是动不动的会召集相关的部门负责人或相关人员坐下来开会,结果会议的随意性会造成很多人没有准备,从而没有主题,造成大家在开会时东拉西扯,这个时候我还看会很难有效果,并且还浪费大家的时间。所以真正懂得管理的老板都会要求在走动沟通,不要坐下来开会。

【2】开会就按流程走。

大家都清楚,在开会的时候,如果没有流程,如果没有次序,如果没有顺序,除了让各位感觉到开会的时候没有章法,同事还会让大家感觉到乱七八糟,经常造成问题无法解决,无法沟通,无法处理。所以真正懂管理的老板,通常会主张会议按流程走,遇到走不下去的先绕过去接着走,走不通涉及到哪个部门或者哪个人的,会后再单独的解决。

【3】会后就追踪。

多年的管理,发现很多企业的会议是无效会议,造成这一主要形成的原因就是会议开完以后,没有会后的追踪,导致很多在会议上所决定的事情,结果往往不了了之。为此,很多高明的领导往往会注重会后的追踪,并且还建立起的追踪机制,这样一来,就能让自己说召开的会议是有效会议。

【4】会议的好坏,关键在领导。

很多企业的老板不明白,会议的好坏,会议的实效性,不在于会议的组织者,也不在会议的参与者,也不在于会议的追踪者,所有会议的好坏全部在老板或最高领导者身上。如果大家对这个观点不赞同的,你可以私下追踪观察就会发现。所以,会议的好坏关键是在老板或者会议的最高领导者身上。

开会的四个诀窍,不浪费时间还能让大家拼命干活

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